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Der Workshop vermittelt Führungskräften und Coaches die Fähigkeit, komplexe Situationen nicht isoliert, sondern im Zusammenspiel von Beziehungen und Dynamiken zu verstehen. Im Mittelpunkt steht das systemische Prinzip, durch gezielte Fragen neue Perspektiven zu eröffnen, anstatt vorschnell Lösungen vorzugeben. Die Teilnehmer lernen, wie sie mit zirkulären Fragen Sichtweisen erweitern, unausgesprochene Zusammenhänge sichtbar machen und festgefahrene Situationen […]